Organigramma e codice etico

Approvato da Assemblea Soci ASSOCIAZIONE SALVATORE NIGRELLI

ASSOCIAZIONE SALVATORE NIGRELLI ha deciso di avvalersi di un Codice Etico
nell’espletamento della sua missione.

Il Codice Etico garantisce la gestione efficace ma soprattutto trasparente dell’attività, dei
rapporti interni fra i dipendenti, dei rapporti con i fornitori, dei rapporti con i donatori, dei
rapporti con i propri soci, dei rapporti con i destinatari, sostenendone con passione e
innovazione, la trasparenza, la reputazione dell’associazione così da rafforzare il rapporto di
fiducia con l’esterno.

Tale strumento, definisce il comportamento di ogni partecipante all’organizzazione,
prevenendo comportamenti irresponsabili illegali o comunque sconvenienti da parte di tutti
coloro chi vi operano.

L’Associazione si propone di osservare i primi principi etici intesi come: lealtà, correttezza,
onestà, adeguamento alle leggi.

Uguaglianza: nell’esercizio della sua azione e nel perseguimento dei suoi fini, l’Associazione
si propone di non effettuare atti discriminatori di nessun tipo: politico, religioso, razziale, sia
nei confronti dei propri dipendenti, sia nei confronti dei destinatari, rispettandone l’uguaglianza
e garantendone pari opportunità, sia nei confronti dei sostenitori.

Integrità morale: tutti coloro che operano all’interno dell’Associazione devono evitare
situazioni che possono creare conflitti di interessi, intesi questi sia come attività personali sia
come attività in relazione all’Associazione.

Trasparenza, onestà e verità del messaggio di comunicazione: ogni messaggio di
comunicazione deve essere rispettoso dei diritti della persona, vero e chiaro.

Controllo della provenienza dei fondi: per escludere comunque finalità estranee alla mission
Associativa.

Rapporti con i donatori: L’Associazione garantisce al donatore una corretta informazione
sulla missione, sulle destinazioni dei fondi raccolti, sui risultati ottenuti, sulla normativa fiscale
relativa alle donazioni.

Riconoscimento della donazione: Pur essendo tutelato il rispetto dell’anonimato, qualora
esplicitamente richiesto, la donazione deve trovare valore etico nella comunicazione delle
informazioni.

Efficacia ed efficienza: l’Associazione si impegna a mantenere un alto standard di qualità in
termini di efficacia e efficienza, sia per quanto riguarda i sistemi gestionali, l’organizzazione
interna, sia per quanto riguarda i fondi raccolti tramite donazioni che devono essere utilizzati in
modo da garantire i migliori risultati per il raggiungimento della propria missione.

Divulgazione del codice etico: l’Associazione si impegna a diffondere il codice etico sia ai
dipendenti interni, sia alle sezioni che operano sul territorio in qualità di volontari, così da
garantirne una corretta e adeguata applicazione, e comunque a tutti colori che prestano la loro
opera.

Applicazione Codice Etico: il Consiglio Direttivo si impegna a far rispettare, diffondere,
tutelare i valori contenuti nel presente codice etico, applicando se dovuto, sanzioni nei
confronti di comportamenti non conformi.